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国家能源集团全称国家能源投资集团有限责任公司□□□□□□□□,经党中央、国务院批准,由中国国电集团公司和神华集团有限责任公司合并重组而成□□□□□□,于2017年11月28日正式挂牌成立□□□□□□。国家能源集团是新中国成立以来中央企业规模最大的一次重组□□□,是党的十九大以后中央第一个批准设立的公司□□□□□。

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    4月24日,集团公司党组书记□□□□□、董事长王祥喜□□□□□□,党组副书记、总经理刘国跃在京会见来访的华北电力大学党委书记周坚□□□□□□□、校长杨勇平一行□□□□□□□,双方就进一... [详情]

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  • 彩经网注册“四有”团青工作品牌

    作者: 陈永平 来源: 福建公司 发布时间: 2020-04-27 字号:【

    近日,福建罗源湾港电公司发挥团员青年生力军□□□□□□、突击队作用,引导团员青年做“四有”青工匠,争当新时代先锋□□□□□□□□。

    岗位练兵,做有为青年。该公司团委引导青年员工弘扬工匠精神□□□,开展青年岗位练兵□□□□□□,立足岗位锻炼技能水平□□□□□,鼓励青年员工做到善学□□□、善用、善作善为,鼓励青年员工向身边榜样学□□□□□□□、向先进技术学□□□□□□□□、向老师傅学,形成“人人争成才,学习助成才,实践促成才”的氛围;推进青字号工程建设□□□□□□,发挥“号手岗队”作用,开展“青橄榄”人才培养计划□□□□,创建“青年文明号”梯队,大力培育和选树“青年岗位能手”;紧跟该公司党委步伐□□□□□□,围绕中心工作□□□□□、重难点任务,形成青年牵头项目管理□□□□□□□,攻坚克难,为青年提供展示的舞台□□□□□□□。

    担当作为,做有责青年。该公司团委深化“学女排、提标准、上水平”活动成果,强化理论武装□□□□□□,提高固化团青工作标准;严格规范团内“三会两制一课”,按照要求开展团内组织生活□□□,形成“五有”工作标准,鼓励青年员工担当作为;夯实“智慧团建”建设,完善团组织及团员信息管理□□□□□□□,开展星级团支部建设□□□□□□□□,对照上位团青工作制度□□□,修订和完善公司团青管理制度□□□□□,进一步规范工作流程□□□,细化工作标准□□□□□□,引导青年员工清晰岗位职责□□□□,担负起青年责任□□□□。

    创新创效,做有位青年。该公司团委深挖项目复工□□□□□□□、工程建设和生产一线的先进技术和优化创新□□□□,发挥3个青年创新工作室活力□□□□□,用活、用好项目路演形式□□□□,组织青年员工参与其中□□□□□□□,让青年在创新创效工作中发挥主力作用;开展青年员工“项目路演”活动,突出创新亮点□□□□□□□,总结创新成果□□□□,并将成果应用在攻坚克难的急难险重任务中□□□□□□□,在中心工作中发挥生力军作用□□□□□□□。

    服务青年,做有力青年。该公司团委及时了解青年思想动态□□□□□□□,研究解决青年员工在思想□□□□□□□、工作、学习和生活中存在的问题□□□□□□□,及时进行心理疏导□□□□□,充分激发青年在团青工作中的战斗力;建立与福州市政府机关□□□□□、各单位互动机制□□□□□□,开展业务交流□□□□□、企业开放日、青年婚恋、志愿服务等特色活动□□□□□□,增强青年员工对团组织的归属感和认同感;围绕团青“推优入党”机制,重视在生产经营一线□□□□、青年职工和高知识群体中发展党员□□□□□□,并向该公司党委推荐优秀团员青年作为党员发展对象□□□□□,加强青年的凝聚力□□□。

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